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Trainee (m/w/d) B2B Sourcing Platform

  • Amberg
  • Hirschau Zentrale
  • Vollzeit
  • Publiziert: 23.11.2021
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Über uns

Conrad erobert mit Innovationskraft die Welt des Technikhandels. Unser Ziel ist es, mit unserem einzigartig breiten und tiefen Sortiment und passgenauen Services Europas führende B2B Sourcing Platform für den gesamten technischen Betriebsbedarf zu werden. Deshalb agieren wir kanalübergreifend und sind rund um die Uhr mit einem professionellen Onlineshop sowohl für Businesskunden als auch für Endkunden erreichbar. Unsere Technik ist für alle in unseren Filialen vor Ort erlebbar.

Im Bereich Platform sind wir der direkte Ansprechpartner für unsere Lieferanten und B2B-Kunden um sicherzustellen, dass der Weg von Angebot und Nachfrage so effizient wie möglich verläuft. Deshalb fungieren wir als Bindeglied zwischen Business Development, Lieferant, Kunde und unserem Marketing, eCommerce sowie Marktplatz.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Verstärkung für unser Platform-Team als Trainee (m/w/d). Die Dauer des Traineeprogramms ist auf 18 Monate befristet.

Dein Conrad-Traineeprogramm
  • Kennenlernen des Conrad Produktportfolios, der Kunden*innen und Kollegen*innen sowie der internen Prozesse und Strukturen
  • Mehrmonatiger Projekteinsatz im Zielbereich, insbesondere in den Teams Marketplace, eCommerce und Corporate Intelligence sowie in den Schnittstellen B2B Sales, Product and Procurement und Marketing
  • Persönliche Begleitung durch erfahrene Mentoren
  • Umfassende Förderung durch gezielte Trainings
  • Intensives Networking mit den anderen Trainees (fachübergreifendes Teamprojekt, regelmäßiger Erfahrungsaustausch)
  • Regelmäßiger Austausch mit der Geschäftsführung zu verschiedenen Themen

Das gehört zu deinen Aufgaben

  • Unterstützung bei der Erstellung von Go-to-Market-Plänen für (neue) Plattformdienste
  • Zusammenarbeit mit operativem Marketing und Branding bei der Umsetzung von Markteinführungs-Plänen bis hin zur Implementierung und Erfolgsmessung 
  • Zusammenarbeit mit dem Business Development bei der Bewertung von neuen Serviceprodukten für unsere Partner und B2B-Kunden
  • Entwicklung und Implementierung von Marketing-Maßnahmen für die (Re-)Aktivierung von Lieferanten und B2B-Kunden
  • Durchführung von Lieferanten-, Wettbewerbs- und Kundenanalysen sowie Marktforschung zu aktuellen Trends und Entwicklungen im B2B-Umfeld
  • Schnittstellenfunktion zwischen Lieferant, Kunden und Business Development, um eine reibungslose Produktentwicklung zu unterstützen

Diese Qualifikationen wünschen wir uns

  • Wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium mit guten Studienleistungen, idealerweise mit einem Schwerpunkt im Bereich eBusiness, Digital Business oder Medien- und Kommunikationswissenschaften
  • Erste Praxiserfahrung (bspw. in Praktika), idealerweise im Bereich Handel, Marktplatz oder Beschaffungswesen
  • Ausgeprägte technische- und digitale Kompetenzen, idealerweise in Analytic-Tools und CRM-Systemen
  • Kunden- und Lieferantenorientiertes Denken 
  • Eigeninitiative, Sicheres Auftreten und Selbstreflexion
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2 Niveau)

Deine Benefits

Mobiles Arbeiten
Aufgrund unserer modernen IT-Infrastruktur ist für uns mobiles Arbeiten in den verschiedenen Unternehmensbereichen fest etabliert.

Entwicklungsmöglichkeiten
Zusammen mit Dir planen wir deine persönliche Zukunft bei Conrad.

Internationalität
Auch in schwierigen Zeiten hält unser internationales Team zusammen - Gemeinsam für Conrad.

Flexible Arbeitsgestaltung
Durch flexible Arbeitszeitmodelle hast Du in vielen Bereichen unseres Unternehmens die Möglichkeit, deinen Arbeitstag individuell nach deinen Bedürfnissen zu gestalten.

Raum für Ideen
Bei Conrad hast Du die Möglichkeit deiner Kreativität freien Lauf zu lassen und Veränderungen voranzutreiben.

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Lebenslanges Lernen ist unverzichtbar. Daher bieten wir eine große Anzahl an individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Online Akademie an.

Dein Ansprechpartner

 
  • Herr Patrick Koehler
  • Head of Personalmanagement
  • +49 9622 30 4885
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