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Business Development Manager Marketplace (m/w/d)

  • Wels Zentrale
  • Vollzeit
  • Publiziert: 10.11.2021
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Über uns

Conrad erobert mit Innovationskraft die Welt des Technikhandels. Unser Ziel ist es, mit unserem einzigartig breiten und tiefen Sortiment und passgenauen Services Europas führende B2B Sourcing Platform für den gesamten technischen Betriebsbedarf zu werden. Deshalb agieren wir kanalübergreifend und sind rund um die Uhr mit einem professionellen Onlineshop sowohl für Businesskunden als auch für Endkunden erreichbar. Unsere Technik ist für alle in unseren Filialen vor Ort erlebbar.

Auf unserem Weg zu Europas führender B2B Sourcing Platform nimmt unser Marktplatz auch in Österreich eine zentrale Rolle ein. Hier werden die strategischen Ansätze für unsere Kunden nutzbar, Einkaufsprozesse vereinfacht und unser Leistungsversprechen mit Hilfe vieler hunderter Partner um Kernsortimente des technischen Betriebsbedarfes und Services erweitert.
 

Das gehört zu Deinen Verantwortungen

  • Identifikation und Akquise von strategisch relevanten Sellern, Vorbereitung und Durchführung von Sales Pitches sowie Führen von Vertragsverhandlungen bis zum Vertragsabschluss
  • Umsatz- und Ergebnisverantwortung für die Akquise-Ziele gemäß Budgetplan
  • Aktive Unterstützung der Seller im gesamten kaufmännischen Onboarding-Prozess, enge Abstimmung mit den Kollegen im technischen Onboarding (Product- / Offer Upload)
  • Eigenständige Entwicklung der Marketing Konzepte zur Einführung neuer Seller / Sortimente auf dem Conrad Marketplace
  • Konsequenter Ausbau der Sortimentsbreite und -tiefe rund um technische Betriebsbedarfe
  • Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit dem Key Account Management bis zur vollständigen Übergabe der neuen Seller
  • Proaktive Unterstützung neuer Seller bei der internationalen Expansion (Cross-Border-Trade)
  • Erkennen der individuellen Bedürfnisse jedes Sellers und persönliche Unterstützung

Diese Qualifikationen wünschen wir uns

  • Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem / wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Bereich Business Development wünschenswert
  • Leidenschaft für den E-Business Sektor
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
  • Sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2-Niveau)

Wir bieten

  • Großzügiger Gestaltungsspielraum mit Entscheidungsfreiheit
  • Modernes Arbeitsumfeld mit hohem Digitalisierungsgrad
  • Flexibles Arbeitszeitmodell und gute öffentliche Anbindung
  • Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten und international erfolgreichen Unternehmen
  • Jahresbruttogehalt (KV-Handel) ab € 35.000 mit Bereitschaft zur Überzahlung

Deine Ansprechpartnerin

Wenn du mit uns beruflich durchstarten willst, dann bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf mit Foto, Schulzeugnisse) genau hier.
  • Frau Mag. Lisa Gabriel
  • Head of Human Resources
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